Ouvrir une franchise Aprécial
SALON DE COIFFURE
- Apport personnel : 15 000 €
- Droit d'entrée : 10 000 €
- Date création franchise : 2006
- Nombre d'implantations franchisés : 10
Extrait de l’enquête 2008 menée au sein du réseau de concession Aprécial. « Fonctionnement au quotidien : Il s’agit du domaine le plus en attente d’améliorations notamment la notoriété et l’entraide entre les adhérents du réseau. Compte tenu de la faible taille du réseau et de sa jeunesse, ces résultats ne sont pas surprenants et devraient logiquement s’améliorer avec le temps. La liberté d’action par rapport au franchiseur et les contraintes sont notées légèrement au dessus de la moyenne, et pourront être mieux appréciées lorsque le réseau aura gagné en maturité… ».
Envie de connaître la suite ? Toutes les réponses à vos questions sont dans l’enquête…
Concept
1èr Réseau au monde de coiffure équitable .Vrai succès pour cette enseigne en fort développement sur le quart sud est.Une vision nouvelle de la coiffure , où nos clients partagent nos valeurs et nos engagements!
Avec APRECIAL,préparons demain!
Positionnement
| Concept | Premier réseau au monde de coiffure équitable. Un vrai succès pour cette enseigne au fort développement sur le quart Sud Est. Une vision nouvelle de la coiffure, où nos clients partagent nos valeurs et nos engagements.
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| Marché | Coiffure |
| Secteur d'activité | Coiffure |
| Activité du réseau | SALON DE COIFFURE |
| Point fort | Concept unique et novateur, en totale adéquation avec les attentes des clients Une image fort et citoyenne Proximité
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| Zone de chalandise | Centres commerciaux, Galeries marchandes, Rues piétonnes. |
| Apport personnel | 15 000 € |
| Droit d'entrée | 10 000 € |
| Type de contrat | Concession |
| Durée du contrat | 7 |
Informations complémentaires
| Outils de gestion | Pack informatique (licence IKOSOFT MERLIN), outils statistiques et tableaux de bord... |
| Développement | FORT CAPITAL DE SÉDUCTION. |
| Type de candidats recherchés | Titulaire du BP. |
| Nombre d'implantations | 10 |
| Equipement | Respect de la charte prévue avec le réseau de fournisseurs partenaires. |
| Nombre moyen de salariés | 5 |