Ouvrir une franchise Cotis Interim
Agences d´emploi

- Apport personnel : 100 000€
- Droit d'entrée : 10 000 €
- Date création franchise : 1999
- Taux de participation enquête : 13 franchisés (100%)
- Nombre d'implantations franchisés : 1
Le réseau de franchise Cotis Interim est un réseau d’agences de travail temporaire. L’enseigne a pour ambition de se développer sur tout le territoire français et transmet à ses adhérents son savoir-faire et sa notoriété.
Vous songez à devenir franchisé Cotis Interim ? Vous vous posez des questions sur ce réseau ?
L’Indicateur de la Franchise réalise chaque année des enquêtes de satisfaction des franchisés afin d’accompagner les futurs entrepreneurs dans leur choix de la meilleure franchise.
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Concept
Aujourd’hui, créer des agences de travail temporaire nécessite l’apport d’un savoir-faire et d’un réseau de partenaires solides. Avec la franchise Cotis intérim, vous pouvez bâtir votre propre entreprise dans les meilleures conditions.
Vous bénéficiez de notre expérience du métier (30 ans) et de la puissance de notre groupe de travail temporaire.
Vous êtes également porté par l’image et la notoriété d’une marque nationale. Vous avez alors en main toutes les clés pour devenir une véritable référence sur votre région.
Positionnement
Concept | Aujourd’hui, créer des agences de travail temporaire nécessite l’apport d’un savoir-faire et d’un réseau de partenaires solides. Avec la franchise Cotis intérim, vous pouvez bâtir votre propre entreprise dans les meilleures conditions. Vous bénéficiez de notre expérience du métier (30 ans) et de la puissance de notre groupe de travail temporaire. |
Marché | Vous capitalisez sur un marché puissant. Le travail temporaire est devenu un puissant acteur économique et social. Le chiffre d’affaires national de la profession est de 15,3 milliards d’euros pour l’année 2009 (source : PRISME – Syndicat des professionnels de l’intérim, services et métiers de l’emploi). Il est une clé de la réactivité et de la rentabilité des entreprises. Véritable partenaire des entrepreneurs, l’intérim leur permet de faire face aux contraintes de flexibilité et de compétitivité sur des marchés de plus en plus exigeants. D’autant que la loi pour la cohésion sociale a élargi le champ d´action des entreprises de travail temporaire, leur donnant la possibilité d´exercer une activité de recrutement pour les postes en CDD et CDI. En 2009 les agences d’intérim ont ainsi réalisé pour plus de 83 millions d’euros de recrutement. Cette vitalité et cette capacité à répondre aux nouvelles attentes du marché de l’emploi, constituent de riches perspectives d’avenir. |
Secteur d'activité | Services immatériels (aide à la gestion, au recrutement, portage…) |
Activité du réseau | Agences d´emploi |
Point fort | 1. L’aide à la création Nous vous suivons tout au long de vos démarches et nous vous transmettons un guide de démarrage vous récapitulant l’ensemble des procédures juridiques, administratives liées à la création de votre entreprise 2. L’apport de connaissances Nous vous donnons des formations spécifiques au travail temporaire et à son environnement 3. Les moyens de développement Un développeur s’engage à vos côtés lors des premières semaines du lancement de votre activité 4. L’assistance gestion Une assistance technique sur l’établissement de vos premières paies et factures, puis un accès facultatif aux services de gestion et de facturation 5. Une réussite durable Une équipe dirigeante forte d’une riche collaboration commune |
Zone de chalandise | Un département par secteur d'activité |
Apport personnel | 100 000€ |
Droit d'entrée | 10 000 € |
Type de contrat | Franchise |
Durée du contrat | 7 |
Informations complémentaires
Outils de gestion | logiciel informatique fourni dans pack de démarrage |
Développement | Aujourd’hui le succès du concept permet à nos franchisés de réaliser des taux de croissance soutenus et de pérenniser leurs centres de profits. Une réussite qui suscite des vocations, et génère de nouvelles créations d’agences. A ce jour, le réseau de franchise Cotis Interim possède 1 agence en propre et 23 agences d’emploi en franchise. |
Type de candidats recherchés | Les franchisés : des bâtisseurs |
Nombre d'implantations | 1 |
Nombre moyen de salariés | 2 |
A propos de l’enquête
Date de l'enquête | 30/06/2008 |
Nombre de franchisés répondants | 13 |
Taux de participation | 100% |
Nombre d'études publiées | 1 |